深圳市微微玛科技有限公司金牌面试官结业颁奖典礼圆满落幕精彩瞬间，铭记成就！2024年8月30日，深圳市微微玛科技有限公司的金牌面试官们结业颁奖典礼璀璨落幕，恭喜每一位获奖的面试官，你们是公司人才引擎的驱动力！ 典礼由公司常务副总亲自主持，各部门管理人员出席，大家一起回顾了金牌面试官系统培训中的关键点，也共同见证了这一荣耀时刻。 公司为获奖面试官们定制了荣誉证书及礼品，每一份证书不仅代表着个人的荣耀，更是公司对他们面试能力的高度认可。

2020年1月18日下午微微玛公司第二届读书会如期举行，本次参加读书会的是亚马逊销售部的小伙伴以及各部门管理层，大家积极准备，情绪热情高涨。本次读书会由上一届读书会选举产生的梁水珍同学担任主持人。在主持人的带领下，在场的小伙伴一起重温了单纯的读书时光，仿佛回到了童年，回到了那个天真烂漫、喜怒形于色的年代，忘掉纷杂，专注读书带来的喜悦。俗话说“一百个人读莎士比亚有一百个哈姆雷特”，这句话代表了每个人读同一本书都会产生不同的理解与思维模式，这些思维模式碰撞在一起，就有可能引发更大的火花，激发出更好的创意，让彼此在交流中精进，所以这也是我们举办读书会的意义所在。

深圳市微微玛科技公司第一届读书会伏尔泰曾说，拜读名家大作，可造就雄辩之才、高尔基也曾说，书籍是人类进步的阶梯、无论是纵观中国历史，还是横看世界发展、站在时代最前沿的伟人、领袖都无一不好读书，读好书。知识无涯，而生命有限。公司的核心价值观正是“学习分享、奋斗创新、专业专注、关爱共赢”，作为公司的一员，我们热爱读书，善于分享。公司每月举办读书会，为大家创造一个良好的读书氛围，让我们借此契机培养热爱阅读的好习惯，用知识的钥匙去打开真理的殿堂。作为第一次读书会的启动仪式，我们也是邀请到了两位大咖（丹丹老师和宋宋老师）为大家带来了一场丰富多彩的读书活动盛宴。两位老师从“为什么读书？”“读什么书？”“怎么

爱学习的我们---公司内部培训篇2019年9月23日-24日，公司各部门在汤老师的指导下进行了为期两天的内部培训，此次培训主要是梳理公司现状、解决各部门管理中存在的问题。类似的培训安排公司每隔1-2个月就会组织一次，公司非常重视人才培养，发展员工的职业能力，面对激烈的市场竞争，我们要做复合型的人才，因为我们都是爱学习的人（哈哈）。一、培训第一天：23日上午是对财务部的数据进行分析和指导，下午是从研究市场了解客户需求到发现创新、改进方法等方面对产品部进行培训指导；二、培训第二天：24日对仓储物流部及销售部组织了讨论分析和评审，大家都非常认真呢，讨论的内容大家想知道吗？那就快来加入我们微微玛大家庭